Il est important de faire savoir rapidement à l’employeur que le poste vous intéresse au plus haut point. Soyez enthousiaste, montrez que vous êtes impressionné-e par la société et que vous pourriez faire merveille dans la fonction proposée.

Ne soyez pas déçu(e)) si, comme c’est souvent le cas, l’employeur ne vous fait pas de proposition ferme immédiatement. Il est probable que d’autres candidats soient en attente, ou qu’il doive discuter avec des supérieurs hiérarchiques avant de prendre une décision.

Quoiqu’il en soit, restez positif, même si vous sentez que le poste vous échappe.

Dans tous les cas, remerciez la personne qui vous a reçu(e) pour le temps et l’attention qu’elle vous a consacré.

En tant que partenaire, nous assurons le suivi de chaque entrevue. Nous pouvons intervenir dans le cas d’une contre-offre afin de discuter et parvenir à une offre acceptable pour les deux parties. Nous serons l’intermédiaire qui dégagera de l’entretien des informations utiles, des leçons à tirer afin d’améliorer vos chances pour les prochaines entrevues.